高考填报志愿时，不仅需要对院校有一个详细的了解，也需要考生和家长对院校专业有一个明确的认识，才能避免不慎选错专业的尴尬。更三高考为各位考生和家长整理了山西管理职业学院人力资源管理专业介绍，包括山西管理职业学院人力资源管理专业解读、山西管理职业学院人力资源管理专业学制、山西管理职业学院人力资源管理专业培养目标、山西管理职业学院人力资源管理专业学习内容等相关信息，供各位考生及家长查阅参考。
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一、山西管理职业学院人力资源管理专业介绍
以下是山西管理职业学院人力资源管理专业介绍详细内容，供各位考生查阅参考：
专业名称：人力资源管理
专业层次：专科（高职）
专业学制：三年
专业介绍：
学制和学历：三年制大专。
培养目标：培养具备员工招聘、员工培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、人力资源日常事务管理能力的高素质技术技能型人才。
开设课程：开设人力资源管理基础、工作分析与设计、薪酬设计与管理、绩效设计与管理、人员素质测评等专业课程。
就业面向：就业面向岗位设计、人员招聘、人力开发培训、绩效考评、薪酬管理、劳动关系管理、日常人事管理等岗位，可考取人力资源管理师三级职业资格证，计算机、文秘等职业资格证。
优秀合作企业：与华拓金服数码科技集团有限公司、上海金档信息技术有限公司实行订单培养，建立实习就业基地，签订实习、就业协议。
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*小提示：本文数据来源于院校官网及网络数据整理，仅供个人分享参考之用。
二、山西管理职业学院简介
山西管理职业学院(以下简称“学院”)前身为1986年成立的山西省行政管理学校，2003年11月经山西省人民政府批准、国家教育部备案,改制为山西管理职业学院。学院坚持社会主义办学方向，以立德树人为根本，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，全面贯彻落实党的教育方针，立足山西经济社会发展，依托人社部门优势，深化校企合作，工学结合，坚持知行合一，全面发展，......【点击查看全部内容】
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